Với VIKISAERP, bạn hoàn toàn có thể tự thiết lập loại lịch làm việc bất thường của công ty mình cũng như lịch làm việc bất thường trong năm của công ty như các ngày nghỉ lễ, Tết, nghỉ do mất điện, làm bù… Bạn cũng có thể thiết lập các ca, nhóm ca và phân ca dựa trên...

Với VIKISAERP, các thay đổi nhân sự được lập/duyệt một cách nhanh chóng và dễ dàng theo nhiều quy trình khác nhau do người dùng tự cấu hình ứng với tính chất của vị trí công việc, chức vụ mới của nhân viên. Thông qua liên kết với phân hệ quản lý thông tin, bạn cũng có...

VIKISAERP cho phép bạn thiết lập mọi loại hợp đồng của công ty mình với những biểu mẫu cụ thể cho từng loại Bên cạnh đó thông qua sự liên kết chặt chẽ với chức năng tuyển dụng, bạn có thể tạo nhanh hợp đồng từ hồ sơ ứng viên một cách dễ dàng giúp bạn giảm tải thời...

Những lần tổng hợp số liệu để đánh giá định kỳ cán bộ nhân viên trong công ty để xét thưởng cuối năm, xét tăng lương…luôn phải tốn rất nhiều thời gian và chi phí cũng như gặp rất nhiều sai sót nếu làm theo cách thủ công truyền thống. VIKISAERP sẽ loại bỏ khó khăn đó...

Với VIKISAERP, bạn sẽ loại bỏ được việc “đánh giá bốc thuốc” thông qua việc ghi nhận các đánh giá bất thường hàng ngày, hàng tháng đối với mỗi nhân viên phát sinh. Hệ thống sẽ tự liên kết tổng hợp để cho ra kết quả cuối cùng khi sử dụng số liệu này cho các chức năng...

Với VIKISAERP, bạn sẽ giảm được rất nhiều thời gian tổng hợp dữ liệu khen thưởng/kỷ luật của nhân viên dựa vào việc tự mình thiết lập các mức độ, nội dung khen thưởng/kỷ luật. Hệ thống sẽ căn cứ vào những quy định đó để tự động cộng/trừ tiền lương cũng như điểm đánh...