Những lần tổng hợp số liệu để đánh giá định kỳ cán bộ nhân viên trong công ty để xét thưởng cuối năm, xét tăng lương…luôn phải tốn rất nhiều thời gian và chi phí cũng như gặp rất nhiều sai sót nếu làm theo cách thủ công truyền thống. VIKISAERP sẽ loại bỏ khó khăn đó...

Với VIKISAERP, bạn sẽ loại bỏ được việc “đánh giá bốc thuốc” thông qua việc ghi nhận các đánh giá bất thường hàng ngày, hàng tháng đối với mỗi nhân viên phát sinh. Hệ thống sẽ tự liên kết tổng hợp để cho ra kết quả cuối cùng khi sử dụng số liệu này cho các chức năng...

Với VIKISAERP, bạn sẽ giảm được rất nhiều thời gian tổng hợp dữ liệu khen thưởng/kỷ luật của nhân viên dựa vào việc tự mình thiết lập các mức độ, nội dung khen thưởng/kỷ luật. Hệ thống sẽ căn cứ vào những quy định đó để tự động cộng/trừ tiền lương cũng như điểm đánh...

VIKISAERP sẽ giúp bạn ra quyết định đối phó kịp thời khi nhiệt độ vượt ngưỡng cho phép thông qua việc thiết lập định mức nhiệt độ và quản lý việc đo nhiệt độ đối với các khu vực khác nhau trong công ty hàng ngày Bên cạnh đó, bạn có thể dễ dàng kiểm soát định mức chất...

Với VIKISAERP, bạn có thể quản lý các hồ sơ bảo hiểm của cán bộ nhân viên cũng như giảm đóng bảo hiểm tạm thời, chốt sổ bảo hiểm…rất dễ dàng Việc tra cứu lịch sử tham gia bảo hiểm của nhân viên cũng vô cùng dễ dàng và trực quan Việc thay đổi tỷ lệ đóng các loại bảo...

Với VIKISAERP, việc tính toán phụ cấp cho các nhân viên trực tiếp như nhân viên bảo vệ, nhân viên sản xuất…sẽ hoàn toàn tự động nhờ sự liên kết chặt chẽ với phân hệ sản xuất và các chức năng khác trong phân hệ nhân sự giúp bạn hạn chế sai sót cũng như tiết kiệm rất...